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日本唯一の経営者専門スーツ仕立て屋
2019年4月27日

売上を上げる最も簡単な方法は経営者の『あるクセ』を変えること






vol.4892



こんにちは!

日本で唯一の
経営者専門スーツ仕立て屋
イルサルトの末廣徳司です



装いを通し
『会社の顔』に相応しい
経営者を創り上げるお手伝い



今日もここに向けて
全力で仕事したいと思います








◆尾崎里美さん×松野恵介さん








一昨日は
セミナーに参加してきました

参加したセミナーは
尾崎里美×松野恵介さんの
コラボセミナー



写真 2019-04-25 10 44 30



 尾崎里美さんは
 イメージトレーニングの
 日本の第一人者

 松野恵介さんは
 コトマーケティングを
 提唱するマーケッター





お2人のお話を聞くのは
もう何回目か分からない位

でも何回聞いても
その度に新たな気づきや
より深い理解があるのです








◆肯定語を使う








10周年記念パーティの
イメージが生まれたのが
このセミナーでした




ワクワクする未来を創造する




そんなワークの中で
突然思いついたのが
10周年記念パーティなのです




キャプチャ



パーティーを
実現したい!ではなく
実現している!





大切なのはこの考え方




 実現したい!は
 実現していない事を
 あらわす否定語


 実現している!は
 実現している状態を
 あらわす肯定語




ちょっとした差ですが
肯定語を使い続けることで
様々なご縁が繋がり
実現する事が出来ました








◆愛か?恐れか?








恐れではなく
愛から行動する


これもこのセミナーの中で
教えてもらいました




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 恐れとは

 会社を潰したくない
 貧乏になりたくない



 愛とは

 誰かのお役にたつため
 よろこんでもらいたい







この2つの違いは上の
否定語肯定語と全く同じです



恐れの本質は
否定語

愛の本質は
肯定語



肯定語(愛)を選択する事で
様々な可能性の扉が
開いていくのです









◆恐れを受容れる









経営者には
様々な恐れがあります



売上が落ちたらどうしよう・・

人が辞めたらどうしよう・・



しかし
そうした恐れからの行動は
良い結果をうみません




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 尾崎里美先生に
 教えてもらったのは



 売上が落ちてもええやん

 人がやめてもええやん



 と恐れをまずは受容れること








◆恐れをプラスに変える








恐れを受容れると
非常に気が楽になります

そしてその次に
愛(肯定語)を使って
プラスのイメージをする







 売上が落ちたらどうしよう
 と言う恐れ


 ↓↓


 売上が落ちてもええやん
 とまずは受容れる


 ↓↓


 どんな風にお客様に
 喜んでもらえるのか?
 を考え行動する






この流れです



言葉で書くと簡単ですが
こうした考え方に変えるには
それなりの訓練が必要です

ただ一旦
考え方の癖を治してしまえば
それは習慣に変わります








◆考え方の癖を変える








 経営者の考え方の癖が
 変わることで
 会社の考え方の癖が
 変わります

 会社の考え方の癖が
 変われば自ずと
 結果が変わるのです





私自身も随分と
考え方の癖が変わりました

以前は悲観主義者でしたが
尾崎先生に出会ってからは
楽観主義者に変わりました(笑)




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行動判断の軸にしているのは



それは愛なのか?恐れなのか?



愛であればそのまま行動
恐れならばまずは受容れる

これからもこの考え方で
楽しい人生を創っていきます!

はじめての書籍が
発売されました!
下記の画像リンク先
(amazon)
よりご購入いただけますので
ぜひ読んでください!
末廣徳司の本
末廣徳司の画像
日本唯一の経営者専門スーツ仕立て屋。
株式会社イルサルト
代表取締役社長
末廣 徳司
tokuji suehiro

経営者、政治家、医師、作家、
講演家、士業、芸能人、
スポーツ選手に至るまで
創業以来11年間で
のべ15,000名を超えるブランド人の
スーツを仕立てる。


「いま似合うかどうかで服を選ばない」
「好きかどうかで服を選ぶと失敗する」
「ブランド物はビジネスを減速させる」



など経営者に向けた
独自の服選び理論を提唱している。

日本経済新聞社主催で
経営者向けの着こなし術セミナー、
コラムの執筆

世界展開するブランド
「トミーヒルフィガー」の
商品開発プロデュースも行う。

大事なことは
「どう生きるのか?」を決め
その生き方に相応しい服を選ぶこと。


1人でも多くの方に服の持つ力、
装う意味や価値を伝え

経営者の生きざまをひもとき
かがやく人生を仕立てあげる

ことをミッションにしている。